以身作則

所有獎項與表彰

UPS 行政總裁 Carol B. Tomé 在《財富》雜誌 2020 年最具影響力商界女性名單中位列第 5

Carol 獲《財富》雜誌評為第 5 位最具影響力的商界女性。上榜標準包括女性領導者的企業在全球經濟中的規模與運營狀況、她的社會與文化影響力、她的職業生涯歷程,以及女性領導者個人是如何利用其權力與影響力來更好地塑造其公司與世界。

OMNIKAL 「包容性企業 50 強」

UPS 被 OMNIKAL 授予 Omni50 獎項,該獎項是美國50強公司之一,授予將大部分業務交給不斷發展的文化多元化市場的企業家。

連續第 5 年獲 BrandFinance 評為「最有價值品牌」

即便 COVID-19 干擾了全球經濟,UPS 還是自 2015 年起就一直保持著世界最具價值的物流品牌這一頭銜。

UPS 兩次獲選為 2020 年「世界最受人欽佩的」公司

UPS 被評為「世界最受人欽佩的」公司之一,並且在《財富》雜誌開展的一項年度調查中,在業內的各項屬性中均位列第一。

UPS 被列入《福布斯》「公平 100 企業」榜

儘管有全球疫情的影響,UPS 仍始終如一地衷心服務其客戶、員工、股東及環境。UPS 已經連續第五年列入了《福布斯》和 JUST Capital 的年度「公平 100 企業」榜。其中,UPS 總體排名第 39 位,運輸類則為第 1 位。

位列《Inbound Logistics》雜誌的綠色供應鏈合作夥伴 75 強

《Inbound Logistics》雜誌的年度 G75 是編輯選定的 75 家公司名單,這些公司出類拔萃地確保其全球供應鏈的可持續性及其運營的社會與環境友好性。

位列 3BL Media 的「最佳企業公民 100 強」

UPS 再次被列入 3BL Media 的「最佳企業公民 100 強」並在運輸類位列第一。UPS 過去 11 年內一直榜上有名。3BL Media 為領先的全球公司和非政府組織提供通訊。

UPS 連續七年上榜道瓊斯可持續發展全球指數

公司連續七年上榜道瓊斯可持續發展全球指數 (DJSI World) 並連續第 15 年上榜道瓊斯可持續發展北美指數。

位列 2020 《福布斯》和 JUST Capital 「公平 100 企業」

UPS 連續第四年被列入《福布斯》和 JUST Capital 的年度「公平 100 企業」榜。公司再度被評為運輸類的行業領袖。UPS 在社區、客戶及環境方面也在運輸類位列第一。

United Way Worldwide「規則改變者獎」(Gamechangers Award)

United Way Worldwide 授予 UPS 其首屆「規則改變者獎」「規則改變者獎」授予在解決當今世界最棘手的一些問題上使用創新、專注之方法的 United Way 合作夥伴。

位列《Inbound Logistics》雜誌的 2019 年綠色供應鏈合作夥伴

UPS 入選《Inbound Logistics》雜誌「2019 年綠色供應鏈合作夥伴名單」 (G75)。這 75 家公司由《Inbound Logistics》雜誌的編輯選定,他們出類拔萃地幫助託運人維持可持續、環保的供應鏈運營。

UPS 入選《企業責任雜誌》的「最佳企業公民 100 強」年度名單

這一殊榮是為了讚頌全美羅素 1000 指數公司在環境、社交及治理 (ESG) 方面的傑出表現。在過去十年裡,UPS 每年都位列「最佳企業公民 100 強」之中。

UPS 獲《巴倫週刊》評為 2019 年「最可持續發展百強公司」

《巴倫週刊》在其美國最可持續發展百強公司年度名單中將 UPS 列為可持續性方面的領先者。UPS 在該雜誌的工業類別位列第 5,整體排名第 18。

菲律賓政府表彰了 UPS 支援的救災行動

菲律賓社會福利與發展部表彰了 UPS 對促進菲律賓公民公共安全與健康的項目與計劃所提供的持續支援。

克林頓基金會表彰了 UPS 的救災工作

UPS 基金會及救災合夥組織 Good360 在近期於波多黎各聖胡安舉行的克林頓全球倡議 (CGI) 會議上獲得表彰。

CDP 氣候指數「A 級」榜單

CDP(原名碳資訊披露項目)評估公司的環境風險意識與管理,及其與環境領導相關的最佳做法之證明,如設定志向遠大且有意義的目標。

卓越運營效益Deming 獎杯

行政總監 David Abney 接受了哥倫比亞大學的卓越運營效益 Deming 獎杯。該獎項自 2010 年起每年頒發一次,表彰在運營和培育持續改進的文化方面做出傑出成就之人士。

iBusiness.de 德國客戶滿意度頂級物流服務提供者

UPS 被評為德國頂級包裹派送公司。該獎項是根據 iBusiness.de 代表德國郵購行業重要平臺 Chefbrief Versandhausberater 在德國開展的一項研究成果而頒發。

Brand Finance 的「世界最具價值品牌」

獨立品牌價值評估諮詢公司 Brand Finance 稱,UPS 繼續保持其全球最有價值物流品牌之地位。

FreightWaves 「託運人選擇獎」

UPS 在 25 家公司中位列第 9。「託運人選擇獎」得主是以各種因素為依據評定,包括提供對司機友好的設施、靈活性、效率及減少在裝卸區的等待時間。

UPS SCS 獲表彰為 Gartner 2019 年 3PL 魔力象限中的領先者

2019 年 5 月的報告標誌著 UPS 供應鏈解決方案 (SCS) 第三次獲 Gartner 的「魔力象限」評為北美地區第三方物流領導者。

Morning Consult——2019 年美國最受喜愛品牌

UPS 在 Morning Consult 的「最受喜愛品牌」中佔有四個席位,位列其中的品牌均定義了美國文化與商貿。

2019 年最具價值物流品牌

Brand Finance (UK) 將 UPS 列為 500 家最有價值全球品牌第 48 名,並在物流類中列為第一。Brand Finance 是一家總部位於倫敦的全球公司,該公司獨立評估品牌企業並提供戰略諮詢服務,每年該公司都會公佈「全球 500 強」報告,為世界上最大的品牌估值。

Axios Harris Poll 100

UPS 在 Axios Harris Poll 100 上位列第 11。該投票列出了美國「最突出」公司的聲譽排名,並且選自全國代表樣本中的 18,228 位美國人。

UPS 技術總監贏得《福布斯》CIO 創新獎

UPS 資訊與工程總監 Juan Perez 獲得《福布斯》CIO 創新獎。近年來,Perez 開發了公司的「全球智慧物流網絡」,該網絡促成了一套直面客戶、創收的包裹派送與物流解決方案

2019 年Dive Awards「年度最佳創新者」:UPS Flight Forward

Supply Chain Dive 因此項工作而將 UPS 評為「年度最佳創新者」,這項工作最終也獲得了 Standard Part 135 認證,這也是該獎項有史以來第一次發出。

2019 年汽車運輸獎——「最佳技術使用」

UPS 在倫敦第 33 屆汽車運輸獎上獲頒「最佳技術使用獎」。30 多年來,汽車運輸獎被英國公路運輸車隊營運商、車輛製造商及其他創新者視為卓越的指標。

位列 2019 年 《福布斯》和 JUST Capital 「公平 100 企業」名單

UPS 連續第三年被列入《福布斯》和 JUST Capital 的年度「公平 100 企業」榜,且獲表彰為運輸類的行業領軍者。此榜單現已進入第三個年頭,上榜對象為美國企業公民中最大的上市公司。這包括諸如領導力與道德、工人健康、創造就業崗位、當地社區支援

美國猶太人協會「國家人際關係獎」

David Abney 代表美國猶太人協會獲得「國家人際關係獎」。「國家人際關係獎」每年一度授予我們社區中的領導者與公司,這些領導者與公司憑藉其技能、影響力及奉獻,透過其職業成就及其對優秀工作的承諾

UPS 連續六年上榜道瓊斯可持續發展全球指數

UPS 連續六年上榜道瓊斯可持續發展全球指數 (DJSI World) 並連續第 14 年上榜道瓊斯可持續發展北美指數。

2018 年「最佳人道主義創新」

UPS 特派專家計劃支援的世界糧食計劃署 (WFP) 供應鏈優化工具被荷蘭人道主義創新聯盟 (DCHI) 表彰為 2018 年最佳人道主義創新項目。

Minority Business News USA 2018 年「十年最佳供應商多元化」

UPS 因其對少數族裔企業發展與包容性的堅定承諾而入選。「十年最佳」榮譽用以向持續推動進步與創新,以幫助促進供應鏈多元化之領導者致敬。

2018 年國際義工協會全球公司義工獎

國際義工協會 (IAVE) 向 UPS 授予新的「災難義工計劃獎」,正式表彰在公司義工方面的卓越工作。

2018 年 PVA「Sustain: ABLE 獎」國家退伍軍人傑出貢獻

美國癱瘓退伍軍人協會 (PVA) 以 2018 年「Sustain: ABLE 獎」表彰 UPS 的「國家退伍軍人傑出貢獻」。ABLE 獎用以表彰那些展現出非凡領導力且為 2200 萬勇敢的退伍軍人、5670 萬殘疾人,及 80 萬

GreenBiz Group 將 UPS 評為 2018 年 VERGE 先鋒獎得主之一

VERGE 先鋒獎是對照常改造業務之公司、重寫「規則」之初創公司,以及打破孤立狀態以培育更具包容性且更加可持續之未來的組織致敬。

英美企業公司公民獎

UPS COO Jim Barber 是英美企業公民獎的兩個得主之一。該獎項頒發給企業領導者,表彰他們在推進職場平等事業方面所做的工作、其透過慈善事業履行企業社會責任之承諾,以及其

DEI 2018 年「殘疾包容最佳工作場所」

UPS 被 USBLN 選入 2018 年「殘疾包容」最佳工作場所名單

女性領導力開發與業務資源小組 LC 多元化獎

在義大利米蘭的 2018 年 LC 多元化獎上,UPS 義大利公司位列 15 家獲獎公司之一,這些公司因其促進多元化與包容性工作而獲此殊榮。UPS 因其女性領導力開發和業務資源小組倡議而獲此獎項。

美國男孩女孩俱樂部「青年擁護者獎」

美國男孩女孩俱樂部 (BGCA) 以「青年擁護者獎」向 UPS 致敬,這是該組織的一項崇高榮譽。近 10 年來,UPS 和 BGCA 攜手透過 UPS 「道路安全準則」 (Road Code) 為下一代的青少年司機「推動變革」,該準則是個獨特的教育體驗,不僅僅是個有趣的安全駕駛計劃

UPS 連續第三年被評為 NBIC 「最佳公司」

UPS 有幸被國家商業包容財團 (NBIC) 評為 2018 年「最佳公司」之一。此項榮譽認可了 UPS 對供應商,以及對員工與客戶的傑出多元化承諾。

UPS 榮膺 WBENC 的「女性商業企業最佳公司」

UPS 與女性商業企業全國委員會 (WBENC) 合作,以列入第 18 屆全美「女性商業企業 (WBE) 最佳公司」年度榜單而感到自豪,這是唯一一個因減少障礙並推動成長之世界級供應商多元化計劃而表彰公司的全國性獎項

了解黑人企業 (BLACK ENTERPRISE) 的「全美最具影響力公司高管 300 強」

Teri McClure 和 Myron Gray 名列這 300 名高管之中,榜單上的男女高管均透過創收、盈利能力、市場份額及戰略發展確保了其公司的市場主導地位。

UPS 獲《巴倫週刊》評為 「最可持續發展百強公司」

UPS 上榜《巴倫週刊》的首屆「最可持續發展百強公司」。

UPS 入選黑人企業「多元化公司 50 強榜單」

黑人企業與領先的黑人資深經理組織,即高管領導力理事會合作,在其 2017 年 11/12 月期出版物中公佈了其年度「多元化公司 50 強」榜單。

2018 年供應鏈潛水年度最佳公司

這些獎項用於表彰當前及未來塑造供應鏈的最佳行動者。

Business.Org 「最受歡迎品牌」榜單

UPS 在八個州內入選最受歡迎品牌,數量比任何其他品牌都要多。

《新聞週刊》雜誌的「美國最佳客戶服務」

UPS 在託運與遞送服務類位列第一。《新聞週刊》與備受推崇的全球性研究公司 Statista 合作,收集並分析了 141 個零售類別的資料。

第 19 屆 Harris Poll「聲譽商數」(RQ®) 排名

UPS 在 Harris Poll 的「公司聲譽」中位列第 7(共 10 名)。Harris Poll RQ® 確認美國消費者認定的最有影響力公司 100 強,並根據這些公司在六個不同類別中的聲譽對其進行排名,這些類別分別是:情感訴求、產品與服務、社會責任、願景與領導力、職場

《當代重要演講》:2018 年 CICERO 演講稿撰寫獎

職業演講稿撰寫人協會向 David Abney 的兩份演講稿授予 Cicero 獎,該獎為美國最負盛名的演講人與演講稿撰寫人獎勵計劃。

UPS 被 Harris Poll EquiTrend 評為「年度最佳包裹遞送品牌」

UPS 已是第 4 年獲評為「年度最佳包裹遞送品牌」。已經步入其第 30 個年頭的 Harris Poll EquiTrend 是一項年度跟蹤研究,該研究測量並比較從汽車到餐廳的 300 多個類別中超過 3,000 個品牌的品牌健康狀況。

UPS 被列為《福布斯》「最有價值品牌」之一

UPS 整體排名第 44,運輸類排名第 1。《福布斯》評估了超過 200 個全球品牌,確定出最有價值品牌 100 強的最終名單。

埃默里大學戈伊祖塔商學院「全球創新獎」

David Abney 被埃默里大學戈伊祖塔商學院的一個教師委員會授予「全球創新獎」,該委員會還包含一位非商科教職工,以確保廣闊的視野,並選取在全球商業、公共政策、國際關係

2018 年美國商會 CARES 獎(新加坡)

UPS 的計劃在以下全部四項評估標準上均超出了該獎項的評價標準:戰略、可持續發展力、可測量性及通訊。

UPS 獲 BrandFinance 評為「全球最有價值物流品牌」

UPS 仍是最有價值的物流品牌,估值為 220 億美元。

2018 年德魯克研究會公司排名

德魯克研究會對大型上市美國公司的公司效率進行排名,UPS 在整體上位列第 20,在運輸/物流類超過 750 家公司中位列第一。

《供需鏈高管》雜誌——2018 年「要認識的供應鏈專業人士」

UPS 的一個業務部門 Coyote Logistics 宣佈其總裁 Jonathan Sisler 被評為《供需鏈高管》雜誌的 2018 年「要認識的專業人士」獎。該獎項表彰那些領導幫助為公司的供應鏈做好準備應對如今商務環境內重大變化之舉措的供應鏈高管。

2018 年年度最佳 CIO——佐治亞 CIO 領導協會 (GeorgiaCIO)

UPS 資訊與工程總監 (CIEO) Juan Perez 被佐治亞 CIO 領導協會 (GeorgiaCIO) 在其年度最佳 CIO® ORBIE® 獎中評選為「年度最佳 CIO」。

UPS 資訊與工程總監獲得「傑出的墨西哥人獎」

UPS 資訊與工程總監 Juan Perez 獲得「傑出的墨西哥人獎」。該獎由墨西哥外交關係秘書處頒發,表彰生活在墨西哥以外,因其領導力、優秀的職業生涯及其他貢獻而脫穎而出的墨西哥籍人士。

2018 年紅帽公司年度最佳創新者

為設施經營者提供能改善網絡效率與客戶服務的移動、即時資料存取之 UPS 技術平台為公司贏得了 2018 年紅帽公司「年度最佳創新者」獎。

CIO 雜誌的 2018 年 CIO 100 強榜單

UPS 被列入 2018 年 CIO 100 強榜單,該榜單表彰 100 個組織及其 IT 團隊在透過技術創新推動數碼業務增長方面的努力。
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